ЭКШН сказка про смелого руководителя отдела продаж
Жил – был руководитель. Он был очень суровым – кричал, требовал, критиковал. И почему – то его методы не срабатывали. Сотрудники не слушались, планы не выполнялись. Руководитель такими результатами был весьма опечален, и искал он подходы разные. Разными шёл путями - дорогами, долго ли, коротко ли, близко ли, далеко ли. Как говорится "скоро сказка сказывается, а не скоро дело делается". И вот однажды решился он отправить сотрудников своих на тренинг «Креатив», так как узнал, что они обижаются, что их считают не творческими. Все вокруг творческие, а отдел продаж уж точно не креативный. И вы так считаете? Нет места творчеству в продажах?
ЭКШН сказка про смелого руководителя отдела продаж
Жил – был руководитель. Он был очень суровым – кричал, требовал, критиковал. И почему – то его методы не срабатывали. Сотрудники не слушались, планы не выполнялись. Руководитель такими результатами был весьма опечален, и искал он подходы разные. Разными шёл путями - дорогами, долго ли, коротко ли, близко ли, далеко ли. Как говорится "скоро сказка сказывается, а не скоро дело делается". И вот однажды решился он отправить сотрудников своих на тренинг «Креатив», так как узнал, что они обижаются, что их считают не творческими. Все вокруг творческие, а отдел продаж уж точно не креативный. И вы так считаете? Нет места творчеству в продажах?
